Вcегда в движении!
Вcегда в движении!
Вcегда в движении!

Вы здесь

Карьера

Сотрудники ООО «ЛУКОЙЛ-Югнефтепродукт» являются основой потенциала компании.

Профессионализм работников и удовлетворение своим трудом положены в основу благополучия компании.
В мае 2003 года была принята Политика управления персоналом группы "ЛУКОЙЛ", которая является основополагающим документом в области управления кадрами и опирается на фундаментальные принципы деятельности и миссии "ЛУКОЙЛ" - стать одним из лидеров среди крупнейших энергетических компаний мира.

Ключевой задачей компании является создание системы обучения, повышения квалификации и профессионального развития линейного персонала АЗС Общества.

Это соответствует Положению «О системе непрерывного образования работников ООО «ЛУКОЙЛ-Югнефтепродукт».
Основные программы: обучение и подготовка сотрудников компании по специальности оператор АЗС, обучение программам АСУ АЗС и Back office system, переподготовка и повышение квалификации, корпоративные тренинги.